Большая часть задолженности по заработной плате работникам Бесланского маисового комбината выплачена
24 октября около 500 работников Бесланского маисового комбината в Северной Осетии вышли на митинг. С декабря 2011 года комбинат перестал выплачивать своим сотрудникам заработную плату. Общая сумма долга составила более 21 миллиона рублей. Отметим, что средняя зарплата на комбинате составляет 5 тысяч рублей. Причиной такой задолженности стал финансовый кризис. Комбинат поставил продукцию на рынок кондитерских изделий Юга России, однако не смог получить вовремя оплату за нее – отсюда и более миллиардная задолженность банкам и сотрудникам. Руководство предприятия вынуждено было продать часть территории комбината, чтобы частично погасить задолженность. Администрации завода предложила сотрудникам уйти в отпуск без содержания. После очередного митинга 1 ноября сотрудники комбината написали жалобу в Прокуратуру республики. В результате проверки было установлено, что каждому работнику комбинат должен по 46 тысяч рублей. К 28.12.12 большая часть долгов была погашена. Правительство республики занимается вопросом привлечения инвестора для изменения ситуации на предприятии.
-
Развитие 15.10.2012 - 15.10.2012
Прокуратура Северной Осетии провела проверку на Бесланском маисовом комбинате
-
Завершение 01.11.2012 - 01.11.2012
Несанкционированный митинг работников Бесланского маисового комбната
-
Завершение 09.04.2013 - 09.04.2013
Дополнительная прокурорская проверка деятельности Бесланского маисового комбината
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.05.2024 11:59
Министерства не поддержали законопроект о повышении МРОТ до 30 тыс. рублей -
20.05.2024 11:32
В Финляндии вступил в силу Закон об ограничениях на проведение забастовок и протестов -
20.05.2024 11:18
Правительство Свердловской области внесло на рассмотрение законопроект о занятости населения в регионе -
20.05.2024 09:48
Отраслевой профсоюз провел экспертизу проектов новых коллективных договоров в медучреждениях Бурятии -
20.05.2024 07:14
В Государственной Думе РФ рассмотрят инициативу об уменьшении пенсионного возраста для многодетных мам -
19.05.2024 14:44
Профсоюз установил, что нарушаются трудовые права медиков Комсомольской районной больницы -
19.05.2024 11:36
Занятия по профориентации организованы Управлением по труду и занятости Нижегородской области -
19.05.2024 07:08
Тюменская служба занятости сообщила о трудоустройстве граждан региона -
18.05.2024 12:10
Круглый стол для работодателей проведет в Сарове Нижегородский центр занятости -
18.05.2024 12:08
Названы средние зарплаты врачей и медработников в регионах УФО
В стране и за рубежом >>
-
14.05.2024 00:00
Участие в первомайских мероприятиях профсоюзов приняли более 14 млн. человек -
15.05.2024 08:40
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в апреле -
20.05.2024 11:32
В Финляндии вступил в силу Закон об ограничениях на проведение забастовок и протестов -
15.05.2024 20:54
Замруководителя фракции «Единая Россия» А.Исаев: в ТК РФ планируют закрепить гарантии временным работникам -
13.05.2024 00:00
Государственная Дума РФ утвердила Т.Голикову на должность заместителя Председателя Правительства РФ -
14.05.2024 00:00
Государственная Дума РФ утвердила А. Котякова в должности Министра труда и социальной защиты РФ -
15.05.2024 14:52
В Государственную Думу РФ внесен законопроект о дополнительных гарантиях защиты трудовых прав работников -
17.05.2024 20:22
Пограничники лондонского аэропорта «Хитроу» объявили о проведении забастовки -
16.05.2024 12:20
Крупнейший профсоюз Швеции поддержал забастовку механиков Tesla -
06.05.2024 15:04
Сотни работников Nestle в Торонто объявили забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.