Сотрудники роддома в Башкирии посмеялись над отчетом главврача об их доходах
Источник: uralpolit.ru
Территория: Республика Башкортостан
Населенные пункт(ы): Салават
В Башкортостане врачи отреагировали смехом и овациями на официальный размер зарплат, указанный в документах.
В Башкирии врачи отреагировали смехом и овациями на официальный размер зарплат, указанный в документах. Руководство представило доклад, в котором были указаны официальные размеры зарплат медицинских работников роддома в Салавате. Как оказалось, от реальных они отличаются в два, а то и в три раза. Медики были настолько поражены услышанным цифрами, что начали аплодировать и смеяться.«Это чистой воды манипуляция цифрами, чтобы показать, что все в роддоме в порядке. Роддом передали концессии. Только вот мало что сделано. Медиков лишили льготного пенсионного стажа, нет надбавок за вредность и переработки, обещанное оборудование не закупили», - заявил @Lshot сопредседатель профсоюзной организации «Действие» Андрей Коновалов. Председатель организации Тамара Богданова рассказала, что в вышестоящем органе, комментируя несостыковку, отметили, что «это средний показатель по больнице». Общий бюджет якобы распределяется между всеми структурами учреждения. «Поэтому перевес явно в их пользу, притом не самый законный», - резюмировала Богданова. Как ранее писал УралПолит.Ru, россияне в ходе опроса назвали критерии, которым должна соответствовать работа мечты. В их числе стабильность, высокая зарплата и сплоченный коллектив.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
21.05.2024 13:06
Состоялся обучающий семинар по трудоустройству нижегородских студентов в летний период -
21.05.2024 11:20
Проведен семинар для профсоюзного актива учреждений здравоохранения Тамбовской области -
21.05.2024 07:33
Разработан законопроект о праве граждан с сезонной аллергией переводиться на дистанционную работу -
21.05.2024 00:00
Педагоги Центра детского творчества в Алейске сообщили о снижении зарплат -
20.05.2024 18:01
В Якутии профсоюз работников здравоохранения и фармассоциация подписали соглашение -
20.05.2024 18:01
Региональный профсоюз работников здравоохранения обсудил оплату труда с сотрудниками скорой помощи в Магнитогорске -
20.05.2024 16:13
В Санкт-Петербурге менее 10 тыс. зарегистрированных безработных -
20.05.2024 15:40
Липецкая область реализует федеральный пилотный проект трудоустройства выпускников -
20.05.2024 15:40
Официальная безработица в Свердловской области составляет 0,46% -
20.05.2024 15:06
Министр финансов РФ А. Силуанов: прогрессивная шкала НДФЛ затронет только граждан с высокими доходами
В стране и за рубежом >>
-
14.05.2024 00:00
Участие в первомайских мероприятиях профсоюзов приняли более 14 млн. человек -
15.05.2024 08:40
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в апреле -
20.05.2024 11:32
В Финляндии вступил в силу Закон об ограничениях на проведение забастовок и протестов -
15.05.2024 20:54
Замруководителя фракции «Единая Россия» А.Исаев: в ТК РФ планируют закрепить гарантии временным работникам -
13.05.2024 00:00
Государственная Дума РФ утвердила Т.Голикову на должность заместителя Председателя Правительства РФ -
14.05.2024 00:00
Государственная Дума РФ утвердила А. Котякова в должности Министра труда и социальной защиты РФ -
15.05.2024 14:52
В Государственную Думу РФ внесен законопроект о дополнительных гарантиях защиты трудовых прав работников -
17.05.2024 20:22
Пограничники лондонского аэропорта «Хитроу» объявили о проведении забастовки -
16.05.2024 12:20
Крупнейший профсоюз Швеции поддержал забастовку механиков Tesla -
06.05.2024 15:04
Сотни работников Nestle в Торонто объявили забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.